在说完这个关于党建以及扩大党员规模的事情以后，李忠信和洪斌进行了几句短暂的交流，便继续开口说起了他要说的第三个事情。

“下面我要说的事情呢！和你们更是息息相关，在忠信公司，在座的诸位作为高层管理人员，对领导者应具备的素质和领导艺术还很欠缺，学习和修养方面还是有待加强的。

特别是在工作中，无论到什么时候，都不要急躁，遇到事情不要慌，更不要因为事情突发而胡乱发脾气。

当领导必须要有领导的样子，遇到问题，尤其是多个事项交叉在一起时，往往容易急躁，不成熟。

在这样的一个时候，我们要多一些灵活性和艺术性，更不能只安于表面，要把事情进行深层次的思考，要深刻思考，把事情很好地进行处理。

我们在平时的工作当中，千万不能忽略小节，因为小节往往导致一些事情的发生，管理无小事，团队无小事，一些小事处理不好会导致大事件的发生。在今后的工作中要增强规划性和预见性、条理性，工作前置，遇问题不骄不躁。