059章 SSG新主教(4 / 5)

&nar依旧发挥了精明的本能。

他要求秦路承担相应的后果来交换俱乐部的冒险提拔。

在他眼中,这当然可以作为条件。

什么培养不培养,SSG培养的人还少吗,有几个可靠?

别人多给几个钱,就能跑路!

&nar。

跟这样的人合作,怎么长久?只是不用担心会扯后腿。

当然,也别指望这种人对你有什么感情,一旦你拖他后腿,他立马就把你炒了。一如朴教练,该发的奖金都找理由扣了没给。

这就是一种很现实的,但其实又可以很牢固的合作关系。

如果秦路永远拿着行业低薪的话,可能两人会相处的很愉快。毕竟Edagr最讨厌出了点成绩,就喊加钱的人,这种人没有良心。

&nar开出的补充条款,秦路就能够体会到这位大佬的掌控欲。

他希望秦路的薪酬待遇能加入惩罚机制。

啥意思呢?

电竞圈主教练的薪酬大部分都是年薪加奖金,根据合同,两者根据成绩浮动,算是一种激励你拿出本事的手段。

&nar偏偏不走寻常路,他还想要继续增加一项。

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