到这个阶段，血色汽笛的经营者已经完不在乎能不能留在精英赛了，他们觉得自己找到了生财之道。

按他们改进，其实是简化了的棘齿之花战术体系，的确很适合新人成长，或者说很能衬托新人们的表现而弥补新人们的短板，血色汽笛的经营者原本就是小本经营的思路，一直以来也不过厮混于预备赛与精英赛之间，从建队开始从未进入过王座赛，也并不存在那样的野心。

他们连什么著名的角斗选手都从来未曾培养过，但现在的状况，让经营者看到了自己的准确定位，以及成为百千年老牌格斗团的雄心和目标——他要做壳阳格斗场的黄埔军校，或者说西点军校。…,

无论什么也好，总之他开始有计划的调整了血色汽笛的经营思路，开始抢在赛季末的甩卖季之前开始处理自己队内的资深选手，用新人配合新战术心态良好的锻炼队伍。

战绩自然是惨不忍睹的，但反正他们已经彻底放弃了，也不在乎这一两场的胜负，却更在意对于新人的锻炼效果。

作为感谢，血色汽笛的经营者还专门跑来棘齿之花与简卡罗做了交流。作为偷师的回报，他坦诚了自己发现的这条持久运营之道，在他看来棘齿之花有更好的条件同样实施他这套小格斗团的生存之道，只是简卡罗志不在此，也是表示感谢之后婉言谢绝了。

响虎倒是有些兴趣，他与伯维尔和波利旁听了这次会谈。。仔细询问了血色汽笛对他们整体战术的变化思路，并且还与伯维尔一起给血色汽笛的战术体系很是了一些意见——这才是血色汽笛运营者前来拜访的真正目的。

在伯维尔看来，血色汽笛这种目标实现的可能性非常大。接下来他们可能会长时间看到一个在预备赛与精英赛中浮浮沉沉的血色汽笛了，再不是很多年一次侥幸升入精英赛的那只队伍。

卖人的收入好一些的时候，他们可能会降入预备赛重新来过；卖人的收入差一些队伍主体框架没有太散的话，他们大抵是可以在精英赛中下游坚持厮混的。

因为他们设想采取的方式，并不是像棘齿之花的固定位置的整体配合。 。而是让新人们轮转着不同的位置去适应，这种在不同位置的实战中强化锻炼新人不同方面能力的方式，对于新晋角斗士的培养真的是非常有益的。

新人们上场，最怕的就是应对各类复杂局面缺乏足够的经验，但整体战术的体系保证了他们需要专注的范围极为明确，这样的情况下获得快速成长是理所应当的事情，响虎与伯维尔他们之所以会改进建议，也是想经过血色汽笛尝试后如果真的可行的话，搬到练习场使用。

有了这番指点与建议，到时候再去血色汽笛取经人家的独门战术秘籍，应该就不会被太过防备了。

其实像血色汽笛打算的这种以卖明星选手牟利生存模式的格斗团在壳阳并不少。柳色轻侯记得看了收藏本站哦，这里更新真的快。只是大抵很少会有他们将来那么高的成材率罢了，这会是一家奇酷拉无比喜欢的格斗团。