“你的生命1号，和李六一的急救药比，谁的更好？”

老万问了一句。问了之后他就后悔了，多余的啊，这还要问？李六一的科研成果得了国家科技进步特等奖！

“当然是我的更好啊。”谁知，李毅毫不谦虚地说。

“呃！”老万呃了一声，他的声音被卡住了。

牛皮不是这样吹的呀！

李六一，你跟李六一比？很久没有听到李六一的消息了，但是，老万对李六一很熟悉，也很崇拜，京大一院重症医学科国内第一，就是由于有李六一。

他的急救药获得了国家科技最高奖。

你的比他的还高级？

人啊，就容易膨胀，就容易得意忘形，自以为是。

护士没有再犹豫。现在重症医学科的主任是李毅，他也是最后决策者，他的话当然得听。

医院是等级森严的地方，这种等级制是很严格的，也是很有必要的，因为，医学行为涉及到的是人的生命，而技术没有客观评价体系，这样就决定了必须按照职称来衡量谁是权威，谁是最后的决策者。

住院医，主治医师，副主任医师，主任医师，如果有几个主任医师，要在主任医师中决定谁是决策者，那就看行政职务了，权力顺序就是科主任，医务科主任，最后是业务副院长。

所以，科室内的医疗问题，科主任是最后决策者。但有种情况例外，如果有德高望重的长老级人物参加决策，有时候会临时授权，也就是说，资历也是决定因素。

这种情况在大医院中，特别是那种教学医院，长老级人物出来会诊，一般都会临时授予决策权，虽然并没有一个特定的程序，但这是一种基本的规则，否则，你就不应该请他们出山。