李卫东说，“哦，那好，东西我收到了，你可以回去了”

“别呀，董事长”郑思京满脸笑意。

“没事你不走，还赖我这里蹭空调还是蹭茶水”

郑思京还是笑着说道“董事长是这么回事，咱们投资部管理着十三家vc和四家e，经过这段时间的调研分析，发现了一些问题，所以要开一次内部的研讨会，讨论一下现行的投资环境和投资策略，也让大家彼此交流分享一下投资经验，以便更好的开展工作”

李卫东点头说道“这是好事，投资部本身就有战略引导的作用，我看这种会议要经常的开，也有助于他们开展业务”

内部研讨会和那些公开的投资研讨会，风投大会完全不一样，估计那些参加的人嘴里一句实话没有。

都是为了宣传公司，宣传自己，得到更多的关注，至于人家真正的发展方向和运作方式，怎么可能告诉外人，更不会告诉自己的竞争对手了

就算是一些专家学者的讲话也大多是出于某些目的，至于真正有用的话哪能这么随便的说出来

知识就是力量，而力量的体现就是价值，真正的知识是有价的

而且最近这几年开始兴盛的各种多论坛、研讨会、甚至辩论会，从开始的时候就失去了他的原本意义。

现在看似是在掰手腕，搞辩论，实际到了最后真正的意义往往是商业互捧。

公司内部研讨会虽然也会出现隐藏杀手锏的情况，但毕竟一些运作方式，投资策略大家还是能够探讨一下的。

你有一个思想，我有一个思想，大家说出来，可能就会有无数种思想。

而且在有些环境下，人是有表达的，尤其是在能够掌握自己奋斗天花板的人面前，公司下一年度的资金来源还得要投资部点头的。

郑思京见李卫东很赞同，就说道“董事长说的是，前几天我们讨论这次会议流程和议题的时候，就提出来，不知我们有没有那个荣幸听您讲几句”