陆道升眼馋盛大的技术力量已经很久了。

特别是知道盛大会陷入困境，这些技术人员也会被迫四散离开，那干嘛不被自己吸收掉呢？要知道陆道升现在就很缺技术人员。

要想顺利吸收，提前建立良好印象就是需要的。

互联网寒意渐浓，但是拦不住所有的有热情有野心的先行者，还是有人想来互联网创业。

浦江的创业者中，就有合作者是E-Port小组的成员，所以发挥人脉优势，联系了E-Port小组在浦江的人，尤其是陈大年，希望能聚一聚，向盛大取取经。

中华网投资盛大300万美元的新闻才过去没多长时间，加上陆道升低调，此时浦江互联网创业圈子里，盛大就是头羊级别的存在，都想去取取经学学经验。

能和一大堆技术人员聚会，陆道升积极响应。少写半天一天的代码，多换来两个技术人员，这是血赚。

这次聚会能直接吸引到人最好，吸引不到，留个好印象，到时候也能让这些人在面临选择时优先考虑加入自己。

而且顺带能从盛大学到点管理方面的经验，也很不错。

一行人交流，陆道升和左文杏年纪小，也低调没声张自己做的事情，就说自己也在创业，剩下的时间主要就是充当听众。

总有讨论技术的时候，那时候发声就可以了。