在实验室里参观了一会，并和工程师们交谈了一些生活上的事情，算是这个老板收买一下人心。

不过能进特丽珑实验室的工程师，待遇可是非常好的，最重要的是有两笔钱，让大家甘心为这个事业奉献自己的全部。

第一笔钱，是进入实验室的保密费，每个工程师被选到特丽珑技术实验室的时候，都会签订一个保密协议；这个协议一旦违反，将会有非常严重的后果；为此，联想电器特意为他们准备了一份丰厚的保密费。

第二笔钱，是在研发成功特丽珑显像管技术之后的一笔费用，整个实验室将得到30万美元的奖金。

30万美元可是相当一笔数额，就在去年（1960年）联想集团总全球营业额才560亿日元（1.55亿美元），净利润才1600万美元。

东瀛电器的龙头松下电器，去年营业额在720亿日元左右。

所以说，30万美元的奖励，已经占了全年利润的1.8了。

联想电器的总部会议室，中高层领导全部聚集起来，等待着会长给大家开会。

吴光耀走进会议室，大家纷纷起立，待吴光耀坐下之后，示意大家也坐下，众人才坐好。

“我们直接进入会议主题吧！”

“我决定成立联想集团公司，下设三个一级子公司和一个研究院。三个子公司分别是联想电器、索尼电器、联想电子，一个研究院就是联想集团的中央研究院.”