会议，这是工作之前的总动员，每个人都很清楚，客户一共就那么多，尤其是在业务部，员工越多意味着竞争越激烈。尤其是新年的第一批入职员工，都是年前考察过的，每一个都是能力过人，业务出众，不是从其他公司挖墙脚，就是要求高工资高待遇，这样的员工，每一个都不是善茬，给分公司注入活力，也是督促老员工的常用办法。

公司高层的手段，永远都是这么犀利，一年更比一年狠！

“新员工加入，老员工们也不能懈怠！”谭成宾笑意盈盈，拿着早就准备好的演讲稿，咳嗽几声清了清嗓子“下面公布新年首次夺标任务——临州市银都大卖场，总共4家连锁店，说大不大，说小不小，去年一直没有拿下！我决定，由各组组长进行抽签，新老员工大k！获胜的小组，奖金翻倍！”

老员工们默不作声，尤其是王锐之外的五个小组长，全部低着头，一脸冷笑。

干业务的，谁不知道公司的手段？

想都不用想，这次的k，肯定是新员工获胜，给老员工们狠狠来一个下马威，像这样的办法，很多公司的高层都在用，后面还有一连串的套路，都是为了针对老员工。

员工越老越容易懈怠，也就是所谓的出工不出力，混吃等死。这种竞争机制，就是为了让老员工重拾斗志，和新员工的k，只会输，绝对不会赢！

“现在，新员工划分三个组，代理组长上台！”谭成宾脸上笑容不变，一连点了三个名字“许薇薇，刘雨航，赵明安，过来抽签！”