第42章有必要带头树立勤俭节约的良好美德(3 / 5)

往里主要空间布置五间授课教室,相互之间以老师休息室隔开,可以取到较好的隔音效果。

老师的休息室,参照学校办公桌位布置,但是更加宽敞,桌椅材料也全都用的是名牌。

再往里,是文员和财务、会计以及具体管理者刁鸿锦、郭睿智的办公室,还有茶水间和会客室。

最里面,便是总经理縢菲菲的办公室。

周平安觉得,作为没挂名但事实上的董事长,他有必要带头树立勤俭节约的良好美德。

因此,他没给自己预留办公室,而是选择了和縢菲菲共用一间。

与此同时,门面左侧留出约六十个平米,随时以备不时之需。

此时,刁鸿锦就是在他自己的办公室,向周平安汇报lo的设计事宜。整体还是活泼灵动非常有张力,心下颇为满意。

“还不错,有让人过目不忘的特性,留观一下。”

打底,后面的方案选择也有一个参考系。

“那这一套呢?这一套采取的是大手拉小手的设计风格”

刁鸿锦见第一套方案初步达到了周平安的要求,心里大大松了一口气。

后,周平安当即拍板,选择了那套以字入形整体向上暗示成绩节节高的lo。o印到十张红色旗子上以备不时之需。

隔壁办公室,郭睿智负责的招聘事宜也在稳步推进。

作为曾经的社畜,周平安一直非常认同某位大鳄的名言,“优质员工离职,只有两个理由心受伤了;钱没给到位。”

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