“另外，中午食堂集体管饭，全队所有人拿工资，基本工资18块，分等级，小学学历有手艺，工资加到22；初中学历，或技术比较好的，工资加到28；高中学历，基本工资36；大学生跟技术专家，高级管理人员，后面再定……奖金根据每个月表现来发放……”刘春来再丢出了一个工资制度。

他不会强行要求谁家孩子必须上学。

这些政策，却会保证队里所有人都把孩子送到学校去，而且还必须监督孩子学习。

越是到后来，要想保持竞争力，对于人才的需求也就越强。

不是说刘春来不准备用外面的人，而是必须保证在一些核心岗位上让队里的人才跟外来者形成竞争机制。

他可不希望葫芦村一开始搞得红火，最后跟国内那几个曾经红极一时，最终在被掀开遮羞布后，轰然倒塌的村子。

“春来，你真打算这么搞？要是这样，以后压力会更大。”刘八爷终于开口了。

其他人也看着刘春来。

队里的人，本来就太多了。

地已经支持不起养活这么多人口。

一旦人口快速增长，虽然向国家交的粮食不会增加，可队里需要向政府缴纳的上交提留、统筹款等，那都会增加很多。

“没有压力，就没有动力。如果从一开始只局限在咱们队，整个大队，我们需要的各方面管理人才，谁来？谁能胜任？”刘春来的话，变得严厉起来。